𝗟𝗮𝘀 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗺𝗮́𝘀 𝗱𝗲 𝟭𝟬𝟬 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗮𝗱𝗼𝗿𝗲𝘀/𝗮𝘀 𝘆 𝗹𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝟱𝟬 𝗮 𝟭𝟬𝟬 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗮𝗱𝗼𝗿𝗲𝘀/𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗯𝗲𝗻 𝘁𝗲𝗻𝗲𝗿 𝗶𝗺𝗽𝗹𝗮𝗻𝘁𝗮𝗱𝗼 𝗲𝗹 𝗣𝗹𝗮𝗻 𝗱𝗲 𝗜𝗴𝘂𝗮𝗹𝗱𝗮𝗱.
Para ellos es necesario elaborar un diagnóstico y definir una serie de medidas con el objetivo alcancéis la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres.
Nosotr@s ofrecemos este servicio y además contamos con una amplia experiencia en la implantación de Planes de Igualdad tanto en el sector privado como en el sector público.
𝗦𝗶𝘁𝗲𝟱, 𝘁𝘂 𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗼𝗿𝗮 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗶𝗮𝗻𝘇𝗮 𝗲𝗻 𝗜𝗴𝘂𝗮𝗹𝗱𝗮𝗱.
971 91 94 44 
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